logo

　　WWW,KOK66.COM|官网(官方)最新版登录入口/iOS/安卓通用版/手机APP下载

因病扣除绩效工资是否合法？中国劳动关系学院工会学院副教授范丽娜认为，需要根据劳动者与公司签订的劳动合同，公司相关工资、绩效考核的规定是否违反法律法规的规定，劳动者的行为是否符合扣除绩效工资的规定等因素来进行综合判断。“只有在一定条件下，如在病假期间无法工作等，单位扣除绩效工资才是不违法的。”范丽娜说。

“本案中，孙女士仅休病假8天，并不满足‘不享受当年年休假’的情形。”北京市石景山区劳动人事争议仲裁院副院长米现军表示，在此基础上，用人单位即使以在病假期间发放正常出勤工资为前提用病假抵扣年休假，也应当征得劳动者本人同意。“这是因为，病假工资待遇与未休带薪年休假工资待遇不同。”米现军说。最终，仲裁委裁决公司支付孙女士8天应休未休带薪年休假工资差额7303.36元。

“关于病假工资发放标准，各地规定虽与《意见》中的规定基本一致，但各地的最低工地标准存在差异，有些地方会设置更为严格的病假工资下限。因此，无论是用人单位还是劳动者，都可查阅当地的工资支付条例等相关文件再作决定。”张爱东举例称，如《深圳市工资支付条例》规定，病假期间的工资不能低于劳动者正常工作时间工资的60%，同时不得低于当地最低工资的80%。

　　　　赫木玲，毕业于长春中医药大学，现就职于吉林市船营二院，她以精湛的医术、高尚的医德和不懈的探索精神，书写着中西医结合的创新篇章。赫木玲因其卓越的贡献被船营区妇联授予“三八红旗手标兵”荣誉称号，被船营区卫生健康局授予“船营区卫健系统学科带头人”荣誉称号。从临床到学术的深耕赫木玲的医学之路，始于对知识的渴

　　　　本文转自：人民网-广西频道贯通仪式现场。黄新敏摄10月17日，中国一冶罗鹿高速三标段项目部红马山一号隧道左线顺利贯通。这是全线首座实现贯通的隧道，标志着罗鹿高速建设取得阶段性胜利。柳州高速过境线公路（罗城经柳城至鹿寨段）是广西高速公路网规划的联络线，也是柳州市“两环四横四纵多联”高速公路网格局的重要